Diferencia entre revisiones de «Sistema de Procedimientos (reglas)»

Última revisión de 04:19 6 oct 2017

Sistema de Procedimientos (reglas)

Procedimientos en relación con altos rangos (oficiales y/o lideres)

• Procedimiento 9: En caso de un abuso de poder de parte de un alto rango los miembros deben reportarlo con los demás altos rangos y seguido de eso los mismos deben reportarlo al/s líder para que le de una advertencia o tome la medida disciplinaria que vea adecuada luego de discutirlo con los demás altos rangos.

• Procedimiento 16: Si un alto rango no cumple con sus funciones adecuadamente sin justificaciones y se le da advertencias pero aun así no cumple con ellas sera degradado temporalmente hasta que cumpla con ellas. *Procedimiento 17: Un alto rango que no cumpla con sus funciones adecuadamente pero que justifique eso de alguna de las siguientes maneras: trabajo, familia, estudios, enfermedad, mal Internet, fallos en PC, etc se le dará un tiempo de 2/3 meses (dependiendo de cual sea su situación) para que logre resolverla, en caso de no poder hacerlo sera degradado temporalmente a veterano.

• Procedimiento 23: El alto rango que tenga una alta inactividad en Spiral Knights y sea por falta de ganas o estar jugando otro juego mas atrayente sera degradado temporalmente a veterano hasta que pueda tener el nivel mínimo de conexión en el juego exigido. Nota: la Orden 16 y Orden 17 están por encima de la Orden 23.

• Procedimiento 29: El rango que este sospechado de haber participado de un ataque al Gremio o que entre en un Gremio que perjudico en algún momento Lightning Wolvers sera declarado "Desertor", no podrá volver a tener ingreso en el Gremio hasta que se resuelva el problema con el Gremio rival en el que estuvo, una ves resuelto el problema con ese Gremio tendrá que justificar si quiere volver a entrar al Gremio sus acciones pasadas.

• Procedimiento 37: Ningún alto rango tiene permitido por ningún motivo faltarle el respeto a un miembro del Gremio si este no se lo falto de antemano. Si un alto rango trata mal a algún miembro los mismos deben reportarlo inmediatamente con los demás (si no hay otro alto rango conectado en ese momento deberán enviar un correo al/s líder para notificarle). A dicho alto rango se le dará una advertencia, si se repite al menos 2 beses mas dentro de un corto periodo de tiempo se lo degradara temporal o incluso permanentemente dependiendo de la situación.

• Procedimiento 45: No se aceptara que haya peleas entre altos rango, puede que haya diferencia de opiniones o que no compartan una misma idea pero no faltas de respeto. Si un alto rango es acusado continuamente de esto se indagara para averiguar las causas y de esa forma poder resolver el problema, pero si la situación se mantiene dicho alto rango sera degradado temporalmente hasta que aprenda a respetar a sus compañeros y/o a la diferencia de opiniones.

• Procedimiento 56: Sea por la razón que sea un alto rango tiene estrictamente prohibido mandar porno o insultos por el chat de Gremio y por las redes sociales del Gremio (steam, what sapp y discord). Si un alto rango lo hace se le dará solo una advertencia sobre esto, y si vuelve a actuar de esta manera se lo degradara temporalmente.

• Procedimiento 66: Si llegado el caso un líder no cumple las expectativas de los demás altos rangos se puede realizar una votación entre los los altos rangos. Si se obtiene mayoría de botos ese líder deberá ceder el puesto a otro oficial que los demás consideren mas apto para el cargo de líder.

Procedimientos en relación con los miembros (reclutas, miembros y veteranos)

• Procedimiento 77: En el caso de que un miembro cree disturbios en el chat de Gremio o en alguna de las redes sociales del Gremio por una disconformidad con el Gremio un alto rango le hablara por privado para que no altere la armonía del Gremio y de esa forma mantener el control. Si este miembro continua intentando alterar la "armonía del Gremio" luego de varias advertencias sera expulsado.

• Procedimiento 85: Si un miembro tiene una "actitud toxica" como por ejemplo despreciando, haciendo bromas de mal gusto, ignorando, robando, etc se le hará una o mas advertencias dependiendo de la situación. Si este provoca que varios miembros se sientan disconformes con el Gremio sera expulsado.

• Procedimiento 94: En el caso de que haya un jugador que sea o no ex-miembro en el Gremio no se aceptara su ingreso si esta sospechado de ser un bot de un Gremio rival, si tiene antecedentes negativos en el Gremio o en otros, si es sospechoso de ser un ladrón o un "jugador toxico". En el caso de que las sospechas negativas sobre el sean confirmadas al 100% se prohibirá totalmente que ingrese al Gremio y si no se realizara una pequeña investigación para confirmar.

• Procedimiento 101: En el caso de que uno o mas miembros manden cosas inapropiadas por el chat de Gremio o por alguna red social los miembros que estén presentes durante eso (en el caso de que no haya un alto rango conectado en ese momento) deberán informarle por correo a un líder u oficial de estos sucesos y decirle el/los de estos miembros para que se tomen las medidas disciplinarias correspondientes que serian en primer medida "Advertencias" y si lo vuelven a hacer "Expulsión".

• Procedimiento 108: Cuando un miembro deja el Gremio los altos rangos le envían una invitación o mensaje privado preguntándoles el motivo de su salida. Ya que consideramos que si les dimos un lugar donde estar y les brindamos apoyo merecemos saber al menos el motivo de su salida para corregirlo y de esa forma hacer del Gremio un lugar mejor.

• Procedimiento 116: Se aceptan propuestas para ideas que tengan los miembros. Estas propuestas son analizadas por los altos rangos y luego los mismos botan para deliberar si las aprueban o no. En el caso de ser aprobadas le informan al miembro que la/s propuso y le dan el crédito por la idea.

Procedimientos en relación con problemas con jugadores o Gremios

• Procedimiento 125: Solo esta visible para altos rangos de LW (oficial o líder).

• Procedimiento 132: Solo esta visible para altos rangos de LW (oficial o líder).

• Procedimiento 146: Solo esta visible para altos rangos de LW (oficial o líder).

• Procedimiento 157: Solo esta visible para altos rangos de LW (oficial o líder).